2022. április 28-án a Balesetben elhunyt vagy megsérült munkavállalók nemzetközi emléknapján Nemzetközi Szakszervezeti Szövetség Kiáltványt fogalmazott meg, és olyan európai és nemzeti szintű kezdeményezéseket támogat, amelyek 2030-ra a zéró munkahelyi halálozást céloznak meg.
Kiáltvány
Az emberek azért járnak dolgozni, hogy megélhetést biztosítsanak maguknak, családjuknak és szeretteiknek. Az Európai Unióban minden munkanapon tizenkét dolgozó ember nem tér haza a munkából, mert a munkahelyén meghalt. Munkájuk megélhetésük biztosítása helyett halálukat okozta, családjaikat érzelmileg, pénzügyileg és sok más egyéb szempontból szenvedésre ítélve.
Ma, a Munkavállalók Nemzetközi Emléknapján – amikor a munkahelyen elhunytakra vagy megsérültekre emlékezünk – arra kérjük az Európai Uniót, a tagállamok kormányait és a munkáltatókat, hogy vessenek véget a munkahelyi haláleseteknek! Követeljük a munkahelyi balesetben elhunytak számának nullára való csökkentését! A munkahelyi halálozás megszüntetése nem utópia. A halálos munkahelyi balesetek száma csökkenő tendenciát mutat, és a halálos balesetek felszámolása elérhető.
De miközben a halálos balesetek száma csökken, a foglalkozási megbetegedések száma növekszik. Évente mintegy 100 000 munkavállaló hal meg munkahelyi rákban, ami a veszélyes anyagoknak való kitettségnek köszönhető. A hosszú munkaidő és a munkahelyi pszichológiai nyomás szívbetegséget, agyvérzést, depressziót és öngyilkosságot okoz. A rossz testtartás, az ismétlődő mozgás és a nehéz súlyok emelése hátfájást és más mozgásszervi rendellenességeket okoz, amelyek viszont depressziót és munkaképtelenséget okoznak.
Az egészség és biztonság szempontjából új kihívást jelentenek az éghajlatváltozásból eredő szélsőséges időjárási és hőmérsékleti viszonyok, valamint a hagyományos munkavégzéstől eltérő új munkaformák, például a gyorsan növekvő otthoni munkavégzés és a platformmunka. A COVID megmutatta, hogy a munkahely a fertőzések egyik fő forrása, sok ezer munkavállaló halálához vezetett, és a jövőbeni járványokra jobban fel kell készülnünk a munkahelyeken és máshol egyaránt.
Az EU jelenlegi egészségügyi és biztonsági stratégiája szerint "minden erőfeszítést meg kell tenni a munkával összefüggő halálesetek lehető legnagyobb mértékű csökkentése érdekében, összhangban a munkával összefüggő halálesetek nullára redukálásának tervével". Ezt rendben találjuk, de a benne ígért intézkedések nem fogják elérni a halálesetek nullára való csökkentését.
Felszólítjuk az Európai Uniót, a tagállamok kormányait és a munkáltatókat, hogy valóban kötelezzék el magukat, és tegyék meg a szükséges lépéseket a munkahelyi halálozás nullára való csökkentésének érdekében! Európának sokkal többet kell tennie, hogy "tegyen a dolgokért", mint hogy "beszéljen a szavakról".
Ez összehangolt, közös erőfeszítéseket követel a következők érdekében:
- A munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzése; a veszélyes, többek között rákkeltő anyagoknak való kitettség megszüntetése és világjárványra való felkészülés.
- A munkavállalók fizikai és mentális egészségét tegyük a munkaszervezés és a munkahelyek kialakításának kiindulópontjává.
Ehhez uniós, nemzeti, ágazati és vállalati szintű fellépésre lesz szükség, jogalkotási és egyéb kezdeményezésekkel a szakszervezetek és a munkáltatók bevonásával: beleértve a fokozott oktatást, képzést, nyomon követést, megelőzést, védelmet, jelentéstételt, ellenőrzést, végrehajtást és szankciókat.
Elvárjuk és követeljük, hogy a következő Európai Bizottság és az Európai Parlament 2024-től kezdve ilyen intézkedéseket hozzon! Zéró halálesetet 2030-ig!
Nemzetközi Szakszervezeti Szövetség